Ungdomar kämpar för sommarjobb
Många unga har svårt att hitta sommarjobb, och Lundastudenten Ella Sjöberg, 23, har sökt jobb sedan december utan framgång. Hon har skickat över 50 ansökningar och känner sig stressad.
Ella angav att hon dagligen följer flera rekryteringssajter, men att det ofta känns meningslöst att lämna sitt CV personligen, då många företag enbart accepterar mejlansökningar. "Man faller ju bort direkt för dem," menar hon.
Hon upplever hög konkurrens om de mest attraktiva jobben, och många annonser kräver tillgång till bil eller tidigare erfarenhet. Dessutom pressas hon att hitta ett jobb kopplat till sina studier för att bygga sitt kontaktnät. "Då vill alla till samma ställen," säger hon och visade en oro för att många av hennes jämnåriga söker enkla sommarkurser för att kunna få CSN istället för att få jobb.
En färsk undersökning visar att hela 88 procent av unga tycker att det är svårt att få sommarjobb.
Initiativ för att underlätta jobbsökandet
För att underlätta processen har ungdomarna Carl-Hugo Jacobsson och Anton Lidström, 18, startat Ungdomsförmedlingen. De insåg vid 15 års ålder hur svårt det är att få jobb och ville skapa en plattform där ungdomar kan registrera sig och enkelt söka jobb inom olika områden.
Ungdomsförmedlingen har idag 40 000 registrerade användare och har förmedlat 4 000 jobb. "Vi vill vara en brygga mellan ungdomar och arbetsgivare," säger Jacobsson.
De erbjuder också tips på sociala medier, där många unga kan få vägledning kring CV, personligt brev och intervjuprocesser, vilket ofta saknas i skolorna.
Ella Sjöberg har inte gett upp hoppet och hoppas på att företag ska våga satsa på unga utan erfarenhet. "Se drivet hos folk och att de har potential," uppmanar hon.
